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個人情報保護方針

個人情報の収集目的と利用方法、およびお問合わせ窓口のご案内

弊社は登録スタッフの審査のために、オンラインのフォームにより、個人の履歴や連絡先などの個人に関する情報を収集します。このフォームの記載内容は、本人の同意を得て、登録者の情報を確認した上で、適切な方法で情報を管理します。また、これらの登録内容を変更または情報の削除、開示を希望される方は、下記窓口まで、電子メールまたは文書にてお申し出ください。それらのお申し出の正当性が確認された時点で、迅速かつ適正にそれらのご要望に応じさせていただきます。
また、これらの情報は登録者へお仕事のご紹介、もしくは、本人に有益と思われる情報の発信の目的に利用するのみで、第三者への譲渡・販売はいっさいございません。
(ただし、お取引先のクライアント様には、ご本人様が特定できない範囲の情報を閲覧できるものとし、ご本人の同意を得た上で、記載内容のすべてをクライアントに提出させていただくものとします。)

個人情報の保護について

個人情報の重要性を強く認識し、社会と当社に関係する方々の信頼に応えるため、下記の事項を実施し個人情報を確実に保護いたします。

1. 個人情報保護に関するコンプライアンスプログラムを作成し、役員及び全従業員がこれを厳守します。
2. 個人情報の収集、利用、提供等の取り扱いは、前記コンプライアンスプログラムに従って行います。
3. 社内で扱う全ての個人情報について、不正なアクセス、紛失・破壊・改ざん・漏洩等のリスクに対する、組織・技術的に合理的な防止策及び是正策を実施します。
4. 個人情報保護に関する諸法令、業界規則や慣習、公序良俗を遵守します。
5. コンプライアンスプログラム及び個人情報保護システムについて、定期的に監査を行う等点検し、継続的に改善を実施します。